职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。根据中国刑法的规定，对于职务侵占罪的量刑，主要依据侵占财物的金额大小以及具体情节来决定。
在讨论职务侵占罪中涉及的具体金额时，20万元人民币属于较大数额，这通常会被认定为“数额巨大”，但具体的刑罚需要结合案件的具体情况来判断。根据《中华人民共和国刑法》第271条的规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位的财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
具体到20万元人民币这一数额，根据司法实践，一般会按照“数额巨大”的标准进行处理，这意味着犯罪者可能会面临5年以上的有期徒刑。然而，值得注意的是，法院在判决时还会综合考虑其他因素，如被告人的主观恶性、是否有自首或立功表现、是否积极退赔等。如果被告人能够主动退还全部赃款，并取得受害单位的谅解，或者有其他减轻处罚的情节，法院有可能酌情从轻处罚。
此外，刑法修正案（十一）对职务侵占罪进行了修改，提高了法定刑，对于数额特别巨大，即达到一定数额标准的，可能判处十年以上有期徒刑或无期徒刑。因此，对于20万元的职务侵占案，虽然属于“数额巨大”范畴，但具体刑期仍需根据案件具体情况由人民法院依法裁决。
总之，职务侵占罪20万元属于法律规定的“数额巨大”，一般情况下，犯罪者可能面临五年以上的有期徒刑。不过，最终的判决结果会受到多种因素的影响，包括但不限于犯罪者的认罪态度、退赃情况、是否有其他从轻处罚的情节等。因此，在实际操作中，每个案件的具体判决可能会有所不同，建议咨询专业律师以获得更准确的法律意见。